Jutun lähetti Samaa mieltä , Syyskuun 18, 2014 kello: 15:26:39
Re: TOP TEAM VALINTATILAISUUDESTAVastineena juttuun: Re: TOP TEAM VALINTATILAISUUDESTA, jonka kirjoitti: hevosihminen , Syyskuun 18, 2014 kello: 15:07:37:
hevosihminen kirjoitti:
» » Huomatkaa, miten perustellaan nuo kaikki kohdat: arvioimme, huomioimme, tarkkailemme... Just joo. Missähän muussa urheiluliitossa valmennusryhmiin pääsee ilman selviä näyttöjä. Fakta se on joka puhuu ja jos minkälaista tilastoa olisi saatavilla agilityssäkin niin koirien suoritusvarmuudesta kuin myös keskivauhdistakin. Mitä välii tekeekö ohjaaja matkalla kärrynpyörää tai onko koiralla millanen moottori, kuhan tulosta ja näyttöjä syntyy... Romukoppaan nää valintatilaisuudet, korkeintaan ne muutamat potenttiaalisia tulevaisuuden lupaus -paikkoja kärkkyvät voisi hakea sitä kautta. Ja jos on kertaalleen TopTeamissa mukana ollu, niin yksi välivuosi pitäs olla että voi taas mukaan hakea, niin saadaan vaihtuvuutta.ja koutsit jäsenien äänestyksellä: Halukkaat vslmentajat ilmoittautukoon, kansa päättää.
» Monista muista urheilulajeista poiketen agilityssä on vaan se yksi muuttuva tekijä enemmän: koira.
» Kannattaa katsoa vaikkapa Suomen Ratsastajainliiton valintakriteereitä heidän valmennusrenkaaseensa. http://www.ratsastus.fi/koulutus_ja_valmennus/valmennusrenkaat/prime117.aspx
» Siellä liittovalmentaja voi valita ratsukoita valmennusrenkaaseen pelkän kilpailunäytön perusteella, vaikka kyseinen ratsastaja ei olisi edes hakenut mukaan valmennusrenkaaseen.
» Ihmeellistä, että hevospuolella mennään jo noin selkeästi "suosimiseen" vai miten se oli? Ehkäpä siellä kyetään näkemään paremmin kokonaisuutta ja potentiaalia sen sijaan, että nähdään vain "sisäpiirivalintoja".... Tai sitten ne sisäpiirit ovat vain lukijan silmissä.Täyttä asiaa. Monesti on täysin mahdotonta tehdä etukäteen sellaista valintakoetta ja arviointikriteereitä, että valinta olisi täysin objektiivinen (jos siis halutaan ottaa mukaan sopivuutta, asennetta tms. henkisen puolen juttuja). Ainut täysin objektiivinen valintaperuste olisi kisarata, mutta kuinka moni on sitä mieltä, että sillä saataisiin parhaat valittua.
Tuttujen arviointi onkin sitten toinen juttu. Tutun taidot tulee helposti arvioitua yläkanttiin, koska on nähnyt hänen menevän muulloinkin rataa. Eli tuttujen arviointi ei välttämättä olekaan niin objektiivista mitä sen pitäisi olla.
Se on varmaa, että teki niin tai näin, niin aina tulee sanomista. Joskus sanomiseen on aihetta ja joskus taas ei. Kaikissa valinnoissa toivoisi kuitenkin avoimuutta ja hyviä perusteluja, niin jälkipyykki olisi ainakin vähäisempää. Nyt tuntuu, että mitään perusteluja ei ole taidettu hakijoille antaa.